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《人力资源管理》学科基础 秋季学期考试
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课程学分：
3.0学分
学员人数：
8人
( 0人 )
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笔记
全部课时
全部课时
1.1 课程介绍
1.2 创建企业
1.3 人力资源管理...
1.4 设计企业价值...
1.5 战略性人力资...
3.1 公司战略与人...
3.2 军棋中的战略...
3.3 人力资源管理...
3.4 战略管理过程
3.5 战略性人力资...
3.1 工作分析简介
3.2 工作分析案例...
3.3工作分析案例引...
3.4 工作分析的步...
3.5 工作分析的步...
3.6 公司组织结构
4.1 编写职位说明...
4.2 从拼图游戏看...
4.3 访谈法
4.3 访谈法
4.5 量化的工作分...
4.6 问卷法
5.1 案例展示
5.2 其他招募方式
5.3 员工队伍和求...
5.4 员工推荐求职...
6.1 信度和效度
6.2 信度的测试
6.3 人格和兴趣测...
6.4 工作样本法和...
6.5 其他工作样本...
6.6 面试导论
6.7 面试的类型
6.8 面试类型的实...
8.1 实施培训技能...
8.2 管理组织变革...
8.3 脱产管理的其...
9.1 绩效管理与评...
9.2 绩效评价方法
9.3 绩效评价面谈...
9.4 绩效评价问题...
9.5 特殊教学手段
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第六次开课
第七次开课
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开课：01月22日 00:00
结束：01月20日 00:00
任课老师
石伟
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